

Ihr Profil:
• Idealerweise bringen Sie bereits erste einschlägige Berufserfahrung im technischen Bereich als Installations- und
Gebäudetechniker/in mit oder haben eine technische Schule (z.B.: HTL) besucht
• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, CAD)
• Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihr hohes Engagement und eine genaue Arbeitsweise aus
• Selbständige, flexible und strukturierte Arbeitsweise
Ihre Aufgaben:
• Sie übernehmen telefonisch sowie auch per E-Mail den technischen Support
• Hausinterne Schulungen (Mitarbeiter/innen, Kundenbesuche) in unserem Schulungszentrum
• Unterstützung des technischen Marketings bei der Erstellung von technischen Unterlagen und
Präsentationen
• Organisation bzw. Lagerverwaltung von diversen Marketingartikeln
• Allgemeine administrative Bürotätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab
Unser Angebot:
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen mit sehr guten
Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Benefits wie Mitarbeiterevents, Mitarbeitergeschenke sowie ausreichende Parkmöglichkeiten,
Mittagsverpflegung von Gourmet
• Sie erhalten eine hervorragende Einschulung durch erfahrene KollegInnen, die sich auf eine gute
Zusammenarbeit mit Ihnen freuen
• Für diese Stelle ist ein Monatsbruttolohn in Höhe von € 2.800, - vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt
orientiert sich selbstverständlich an Ihren Qualifikationen und Erfahrungen. Gerne klären wir dies mit Ihnen
im persönlichen Gespräch
Du bist Techniker/in, stehst am Anfang Deiner Karriere und hast richtig Lust, die Bauwelt smater zu machen?
Bei uns – einem führenden Hersteller von Kunststoffrohr‑Systemen für Gebäude‑ und Kanalentwässerung – warten spannende Projekte.
Was erwartet dich bei uns?
Du unterstützt den Marktsegment Manager bei der Betreuung und Weiterentwicklung seiner Anwendung
Du lernst den Markt und seine Anwendungen kennen
Du arbeitest mit bei der Erstellung von Markt-und Wettbewerbsanalysen
Du übernimmst erste anwendungstechnische Betreuung von Anfragen
Du pflegst unser ERP-System, wartest Ausschreibungstexte und hilfst mit bei der Vorbereitung von Verkaufs- und Schulungsunterlagen
Was bringst du mit?
Abgeschlossene technische Ausbildung (Fachschule, HTL, Installation– und Gebäudetechnik, Maschinenbau, o.Ä.)
Erste Berufserfahrung in der Baubranche
Hohe Eigenmotivation und Lernbereitschaft
Guter Teamplayer mit Kommunikationsstärke
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wer sich in den Ferien statt in den Pool ins Arbeitsleben stürzt, der verfolgt meist eins der beiden Ziele: Geld verdienen oder Erfahrung sammeln. Wir bei RINGER unterstützen Deine Ziele!
In den Sommermonaten Juli, August & September bieten wir Schüler:innen die Möglichkeit erste Berufserfahrung in einem Bereich bei RINGER zu sammeln. Viele unserer Mitarbeiter:innen haben unser Unternehmen über diesen Weg bereits zu Schulzeiten kennengelernt und sich für eine Karriere bei uns entschieden.
Wie kann ich mich bewerben?
Auf unserem Jobportal findest Du das ganze Jahr über die Möglichkeit Dich für ein Ferialpraktikum zu bewerben. Einfach Bewerbungsunterlagen hochladen und Wunschbereich und Zeitraum bekanntgeben.
Wann werden die Ferialjobs fixiert?
Das Interesse an Ferialbeschäftigungen bei uns ist sehr hoch, daher sammeln wir zunächst alle Bewerbungen. Im Frühjahr beginnen wir mit der Auswahl und Zuteilung und verständigen umgehend alle Bewerber.
Welche Bereiche sind möglich?
Produktion, Verwaltung, Innendienst, Lager, etc. Das vereinbaren wir gemeinsam im Gespräch.